Portal Rekrutera - nowoczesna i praktyczna platforma dla działów HR, kadr i rekruterów z całej Polski

Partner w firmie Sigmund Polska i autorka bestselleru „Rekrutacja oparta na kompetencjach”. Specjalizuje się w testach kompetencyjnych oraz psychologicznych wykorzystywanych w procesie rekrutacji, bilansów kompetencji, oceny pracowniczej, zarządzania i rozwijania talentów. Wspiera firmy w badaniu kompetencji i potencjału pracowników oraz kandydatów do pracy jak i również w opracowywaniu procesów HR-owych, Równolegle prowadzi wykłady i szkolenia z takich tematów jak: Rekrutacja, Motywacja pracowników, Oceny pracownicze, Constant Feedback, Zarządzanie Pokoleniami w organizacji, Sprzedaż oraz Obsługa Klienta.

trener, coach i mentor
rekrutujzawodowo.pl

Właścicielka LemanSkills. Konsultantka HR, trener, analityczka transakcyjna, certyfikowana Change Manager, Action Learning Coach, konsultantka PCM, HBDI i DiSC. Absolwentka Akademii Leona Koźmińskiego w Warszawie, programu Action Learning WIAL Poland Certified. Na co dzień pracuje na poziomie indywidualnym, zespołowym i organizacyjnym, wspierając ludzi w kształtowaniu ich wybitnych zdolności przywódczych i komunikacyjnych oraz maksymalizacji wykorzystania potencjału pracowników. Przeprowadza organizacje przez niekończące się zmiany i transformacje, oparte na holistycznym myśleniu o ludziach i biznesie. Współpracuje z zespołami HR przy wdrażaniu strategii, planów i taktyk, budując ich strategiczną funkcję doradczą w organizacji. Uczy, jak najlepiej wykorzystywać czas, dbając o możliwie najwyższą efektywność i poziom motywacji wewnętrznej tak, aby na koniec dnia dostarczać ponadprzeciętną wartość biznesową.

Ma ponad 10 lat doświadczenia w HR i 9 lat w HR w branży IT – prowadzenie i budowanie procesów rekrutacyjnych i HR, pomaganie w rozwoju ludzi i zespołów, prowadzenie audytów, warsztatów i fokusów. Facylitator, servant leader, strateg. Miłośnik zwinności i podejścia produktowego w pracy zespołów. Aktywnie wdraża agile w HR. Od 2 lat rozwija się również w EB i komunikacji wewnętrznej.

Wierzy, że firmy powinny traktować swoich pracowników przynajmniej tak dobrze, jak klientów. Od ponad 15 lat doradza i wspiera firmy w zakresie budowy wizerunku i komunikacji. Współtworzyła i zrealizowała kilkanaście kampanii z zakresu komunikacji zewnętrznej, wewnętrznej i employer brandingowej. Prowadzi szkolenia oraz warsztaty strategiczne dla firm. Jest autorką popularnego bloga http://gojtowska.com. We wrześniu 2019 roku ukazała się jej książka "Candidate experience. Jeszcze kandydat czy już klient?", a w październiku 2023 “Onboarding pracowników. Aby początek nie był końcem”. W lutym 2022 roku została uznana przez redakcję Forbes Women za Mistrzynię Linkedin. Lauretka drugiego miejsca na prestiżowej konferencji “I love Business & HR” organizowanej przez Sprawny Marketing

Radca prawny, specjalistka prawa pracy i HR, prowadząca Kancelarię Radcy Prawnego Joanna Cur. Szkoleniowiec i wykładowca akademicki. W wieku 42 lat, po 20 latach pracy w korporacjach, zmieniła swoje życie zawodowe: ukończyła studia prawnicze, a następnie aplikację radcowską. Po zdaniu egzaminu zawodowego została radcą prawnym wpisanym na listę przy Okręgowej Izbie Radców Prawnych w Warszawie.

Doradca biznesowy, executive coach i moderator doświadczeń rozwojowych dla liderów i zespołów zarządzających. Od ponad 20 lat wspiera liderów w doskonaleniu przywództwa, skutecznej realizacji strategii biznesowej, budowaniu kultury organizacyjnej i tworzeniu środowiska sprzyjającego osiąganiu sukcesów przez ich ludzi i zespoły. Partner w firmie doradczej Fluent, członek Experiential Learning HUB. Absolwentka Akademii Ekonomicznej w Katowicach oraz studiów podyplomowych w SWPiS. Certyfikowany coach ICC.

Coach i moderator procesów zespołowych. Psychoterapeutka Gestalt. Pracuje z liderami i ich zespołami, wspierając ich w osiąganiu efektywności i satysfakcji w skutecznym działaniu, wprowadzaniu zmian i budowaniu partnerstwa w biznesie, a także rozwiązywaniu konfliktów od ponad 20 lat.
Dyrektor Szkoły Action Learning w ramach Experiential Learning HUB, associate w firmie doradczej Fluent. Absolwentka psychologii organizacji na Uniwersytecie Jagiellońskim, Studium Zarządzania i Biznesu na Uniwersytecie Jagiellońskim, Szkoły dla doświadczonych trenerów – Akademia TROP oraz Szkoły Psychoterapii i Treningu Grupowego Gestalt. Certyfikowany coach ICC.